L'installation d'une délégation syndicale au sein d'une entreprise est toujours un événement auquel il est difficile de faire face. Souvent désarmées face aux syndicats, les entreprises ne savent comment réagir et se posent de nombreuses questions.

Qui sont les syndicats ? Suis-je obligée d'accepter une délégation syndicale au sein de ma société ? Quel est son rôle? Une délégation peut-elle exiger toutes les informations financières ? Peut-elle communiquer, sans mon autorisation, aux travailleurs ? Comment dois-je réagir lors de la remise d'un cahier de revendications? Quels sont les éléments auxquels je dois être attentif lors de la signature d'une convention collective de travail? Autant de questions auxquelles nos experts se feront un plaisir de répondre!

Objectifs

• Apporter des réponses aux situations concrètes auxquelles les entreprises sont régulièrement confrontées 
• Parcourir les principes généraux contenus dans la convention collective de travail (CCT) n°5 relative à la délégation syndicale